峰会论坛

10-20

2020

2020年9月25日-27日,塞氏中国研究院乘破竹之势,在第二期“塞氏变革教练”认证培训圆满落幕后,联合人力资源行业龙头企业万宝盛华大中华,于万宝盛华大中华37F报告厅成功举办了第三期“塞氏变革教练”认证培训——暨人力资源服务业CEO“向塞氏学变革”高层研讨会。

06-16

2020

从欧阳娜娜、刘涛入职阿里巴巴,到郑爽入职快手,再到关晓彤正式入职苏宁,艺人入职企业的操作似乎已见怪不怪。在经济下行期,为保住属于自己的一亩三分地,中国“大厂”们可谓绞尽脑汁、拼尽全力。
中国动态

08-10

2020

VUCA2.0时代,世界的变化远比你想象得更迅速。飞速发展的时代与日益进化的市场环境,对企业、组织与个人都提出了从执行力到组织力的更高要求。

08-06

2020

正所谓“温故而知新,可以为师矣”。在当下这个“人人皆可分享”、“自由言论”的信息化时代,无疑让人们容易变得浮躁...

07-29

2020

2020年7月24-25日,塞氏中国研究院首场“塞氏变革教练”认证培训于中国上海满员启幕,来自北京、上海、深圳、山东、湖南、重庆等地区的30位企业创始人、CEO、董事长、人力资源总监、律师等对组织变革颇有研究的人士,以及10位塞氏中国研究院...
全球资讯

07-09

2020

集百家之所长,莱绅通灵最终打造出了最适合自身企业文化基因的“五力模型”,来培养人才的关键能力。这五力分别是:使命力、破局力、人才裂变力(学习/复盘力)、模型力、行动力。

04-04

2020

全球疫情当前,许多企业都身陷现金流困境,为求生存,企业降本增效的需求比以往更加迫切。 而当下的组织变革已不再是传统认知中的“保健品”或见效缓慢的“中草药”,而是企业需要立即提上日程的“续命手术”、不得不发的“离弦之箭”!

03-20

2020

世界上的成功的途径有千万种,然而成功的组织或企业在其管理理念上却总有惊人的相似之处。 “自管理”——作为塞氏变革方法论的五大核心原则之一,其诞生绝非偶然或凭空捏造,现代管理学之父彼得·德鲁克早在1996年的一场公开演讲中,就已明确自我管理的重要意义。
联系我们
手机:18916026290(同微信)
固话:021-51696196-821
邮箱:ssichina@laboroot.com 地址:上海市静安区恒丰路568号恒汇国际大厦28F
联系我们
关注我们